Параграф 22 или противоречие в занона?

[Icefree]

Здравейте,
От 2002год до 2004год бях управител на фирма. Бях на трудов договор и както си му е реда бях вписан в съда като управител. Напуснах фирмата по всички правила на играта: с молба за напускане в два екземпляра; разполагам с заповед за напускане; заверена от фирмата трудова книжка и т.н.
До тук всичко е добре, но през 2009 год ми започнаха проблемите. Оказва се, че собствениците на фирмата не са ме отписали от съда, а фирмата продължава да функционира и до ден днешен, като аз фигурирам като управител. През това време са натрупани солидни задължения към различни държавни институции и те завеждат иск към мен, като МОЛ и за мен започна ходене по мъките. В съда отказват да признаят документите за напускате на фирмата, като се аргументират със съдебната регистрация на фирмата. Собствениците на фирмата отказват да я променят, защото им е по-удобно, както и не искат да регистрират фирмата в Агенцията по вписванията, като се надяват, че след изтичане на крайният срок - 2010 год. фирмата автоматично да бъде заличена. От друга страна от 2004 до сега съм управител в друга фирма и попадам под ударите на друг закон...
Наех си адвокат, който ме посъветва да се разбера със бившите ми работодатели, защото не може да се направи друго...
Та въпросът ми е: Защо в съда не признават КТ и какво да направя за да изляза от този омагьосан кръг?!?

[lo6a]

........

[Icefree]

Благодаря за отговора. Наистина съм пропуснал да спомена, че фирмата е ООД.